作者：仕道君

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繁昌县，现在叫繁昌区，长江下游南岸一个景色明媚的鱼米之乡，隶属于安徽省芜湖市。1964年，本文的主人公袁华，就出生在这里。

1982年8月，18岁的袁华姑娘就参加了工作，第一个工作岗位是芜湖市交通局团委干事，后来当了副书记。

由于18岁就参加了工作，袁华姑娘的学历应该不高，但她不断进取，在工作中取得了研究生学历，公共管理硕士。

年轻时候的袁华姑娘，是一个标准的美女，身材苗条，工作上进，风风火火，人见人爱。

从照片看，袁华长着一副娃娃脸，年轻的时候应该是非常清纯可爱的。即使到现在已经59岁，还有一年就要退休的年龄，她也丝毫不显老。

1985年10月，袁华进入芜湖团市委工作，最初被分在工农青年部，由于工作能力较强，不断得到提拔重用，先后担任组织部部长、团市委副书记、团市委书记。

在芜湖团市委，袁华从一名一般干部成长为正处级干部，为她的职业生涯奠定了坚实的基础。

1999年4月，袁华被组织下派挂职，担任芜湖县委副书记，在地方层面培养锻炼。2000年12月，袁华正式担任芜湖县委副书记兼县长，开始主政一方，承担更大的责任。

2003年1月，她被任命为芜湖市镜湖区委副书记、区长，负责区域领导工作。在此期间，袁华开始有意识建立自己的领导风格，为以后政治生涯中的发展和成长奠定基础。

2005年12月，袁华迎来破格提拔，担任区长的她，越过区委书记和副市长台阶，直接提拔为滁州市委常委、组织部部长，主管干部人事大权，可谓春风得意。

2008年1月，袁华再次迎来重要岗位，出任滁州市委常委、常务副市长，同时兼任滁州经济技术开发区党工委书记的职务。在这个时期，袁华开始在经济管理方面积累经验，并逐渐成为一名突出的地方领导干部。

2011年4月，袁华升任滁州市委副书记，成为地方政坛的“三把手”。经过多年的努力和历练，袁华的工作能力和领导才干得到了认可。不过，她在这个岗位上一干就是5年。

直到2013年2月，袁华调至安徽省文化厅担任党组书记，随后被省人大常委会任命为省文化厅厅长，开始承担起新的工作和责任。

2018年11月，随着机构改革，袁华被任命为安徽省文化和旅游厅厅长。同年12月，她兼任安徽省政协文化文史和学习委员会副主任。

就在2023年3月底，袁华被任命为安徽省人大常委会教育科学文化卫生委员会主任委员。

但这次调整让她的职业生涯断送得更快了些，她在这个新岗位上只待了一个多月。

不知是年龄偏大“退居二线”，还是相关部门的“调虎离山”之计？

5月18日上午，中央纪委国家监委网站发布援引自安徽省纪委监委消息：安徽省人大常委会委员、教育科学文化卫生工作委员会主任袁华涉嫌严重违纪违法，目前正在接受安徽省纪委监委纪律审查和监察调查。

谁也没想到，就是这样一位看似兢兢业业的女厅官，因为违法乱纪毁了自己一生的名誉。

等待她的，将是漫长的铁窗生涯和无尽的悔恨。

从1982年参加工作以来，在袁华40多年的工作生涯中，她一直担任着相关部门和地市的领导职务。按照常理来说，应该是为安徽省的发展付出了心血，做出了贡献。

从2013年到2023年，袁华当了10年的厅长，似乎这个时间有点长。不知道问题是不是就出这个当了10年的岗位上？

直到3023年5月被查，袁华依旧是厅长级别的干部。

在省级政坛，女厅长堪称凤毛麟角，具有性别优势，属于“无知少女”的结构性干部，在领导班子换届等人事调整密集期，常常能捷足先登。

但不知什么原因，袁华却没能再上台阶，始终在正厅级岗位上徘徊。

看着同级别的干部甚至过去的同事、下属，一个个“脱颖而出”，成为她的领导，不知袁华心中是何滋味？

对于一名领导干部来说，在什么时候什么情况下最难守住做人、处事、用权的底线呢？无数事实告诉我们，领导干部在仕途失意、升迁无望的情况下，最容易底线洞穿、防线失守！

对于一名仕途不顺的官员来说，最可能发生、也最可怕的事情是什么？那就是，在职务升迁达不到预期或遭遇天花板时，常常会在经济上寻求补偿，可称之为“报复性腐败”。

对失意官员的“报复性腐败”现象，必须高度重视，纳入重点监督范围，否则，危害巨大，遗祸无穷！

当了10年厅长却未升上去的袁华，是否存在“报复性腐败”问题呢？

让我们等待官方的权威消息和结论吧。